Socialinė parama
2025-01-27 Atnaujinimo data: 2025-01-27
Spausdinti

VAIKO PRIEŽIŪROS KOMPENSACINĖ IŠMOKA

first image

Nuo 2025 m. sausio 1 d., įsigaliojus Lietuvos Respublikos išmokų vaikams įstatymo pakeitimams, pradedama mokėti nauja išmoka – vaiko priežiūros kompensacinė išmoka. Ši išmoka gali būti mokama dirbantiems tėvams, kai vaikai nelanko ikimokyklinio ugdymo įstaigos ir už atlyginimą yra prižiūrimi fizinio asmens, vykdančio vaiko priežiūrą pagal individualios veiklos vykdymo pažymą ar vaiko priežiūros darbo sutartį. Ši išmoka yra 5,2 bazinės socialinės išmokos dydžio per mėnesį (364,00 Eur).
     Vaiko priežiūros kompensacinės išmokos tikslai – spręsti vaikų priežiūros paslaugų prieinamumo problemas bei sudaryti palankesnes sąlygas vaiko tėvams derinti darbo ir šeimos įsipareigojimus, anksčiau grįžti į aktyvią darbo rinką.
     Vaiko priežiūros kompensacinė išmoka skiriama ir mokama vienam iš vaiką auginančių tėvų ar globėjui, kai vaiko globa nustatyta šeimoje, už kiekvieną fizinio asmens (auklės) prižiūrimą vaiką. Sprendimas dėl išmokos skyrimo turi būti priimtas ne vėliau kaip per 1 mėnesį nuo prašymo skirti išmoką ir visų reikiamų išmokai gauti dokumentų gavimo savivaldybės administracijoje dienos.

Sąlygos gauti vaiko priežiūros kompensacinę išmoką

1. Vaiko, nelankančio ikimokyklinio ugdymo įstaigos, amžius – nuo gimimo iki jam pradedamas teikti priešmokyklinis ugdymas pagal Švietimo įstatymą:

  • priešmokyklinis ugdymas pradedamas teikti vaikui, kai tais kalendoriniais metais iki balandžio 30 dienos jam sueina 5 metai;
  • Švietimo, mokslo ir sporto ministro nustatyta tvarka įvertinus vaiko ugdymo ir ugdymosi poreikius, pažangą, vaikui priešmokyklinis ugdymas gali būti pradedamas teikti, kai jam tais kalendoriniais metais 5 metai sueina iki rugsėjo 1 dienos;
  • priešmokyklinis ugdymas gali būti teikiamas vėliau tėvų (globėjų) sprendimu, bet ne vėliau, negu vaikui tais kalendoriniais metais sueina 6 metai.

2. Vaiko tėvai (įtėviai) ar globėjas (jų bendrai gyvenantys asmenys) dirba:

  • pagal darbo sutartį;
  • darbo santykiams prilygintų teisinių santykių pagrindu;
  • yra savarankiškai dirbantys asmenys.

Darbinės veiklos reikalavimas netaikomas darbingo amžiaus asmenims, kuriems nustatytas 0-25 proc. dalyvumo lygis.

3. Sudaryta vaiką prižiūrinčio fizinio asmens (auklės) vaiko priežiūros sutartis arba darbo sutartis su vienu iš vaiko tėvų (įtėvių) ar globėju:

  • vaikas prižiūrimas už atlyginimą arba darbo užmokestį;
  • vaiko priežiūra vykdoma Lietuvoje;
  • auklė privalo turėti Teisėto darbo su vaikais kodą (QR kodą), patvirtinantį, kad asmuo nėra teistas už seksualinio pobūdžio nusikaltimus prieš vaikus ar suaugusius. QR kodą galima gauti nemokamai, pateikus prašymą Informatikos ir ryšių departamentui prie Vidaus reikalų ministerijos (IRD) per portalą Epaslaugos, atlikus asmens autentifikavimą per Elektroninius valdžios vartus.

Norintys gauti vaiko priežiūros kompensacinę išmoką, turi kreiptis į Telšių rajono savivaldybės administracijos Socialinės paramos ir rūpybos skyrių adresu Džiugo g. 6, Telšiai, arba savo gyvenamosios vietos seniūniją, arba prašymą pateikti  www.spis.lt.

Socialinės paramos ir rūpybos skyriaus informacija